深圳勞務(wù)派遣人事服務(wù)，深圳社保外包五險(xiǎn)一金代理

當(dāng)前，很多用工人數(shù)比較多的行業(yè)，在員工試用期沒有給員工購買社保，甚至很多企業(yè)對(duì)轉(zhuǎn)正的員工也沒有及時(shí)購買社保，對(duì)企業(yè)來說，后果嚴(yán)重的，甚至?xí)o企業(yè)帶來重大損失！平時(shí)做好預(yù)防，出現(xiàn)問題才不至于手忙腳亂！

建議用工企業(yè)們，為了預(yù)防潛在風(fēng)險(xiǎn)，平時(shí)需要做好預(yù)防，及時(shí)給員工購買社保和商保，規(guī)避勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)！花小錢，大保障！即可以提高員工福利待遇，提升員工對(duì)企業(yè)的忠誠度和滿意度，很大程度上也可以留住企業(yè)人才。選擇勞務(wù)派遣形式用工，既可以提高人事管理效率，又可以降低用工成本和風(fēng)險(xiǎn)。

21年勞務(wù)派遣、企業(yè)人事外包薪酬社保代理服務(wù)保障，線上和線下顧問式服務(wù)，省時(shí)、省力、省成本；服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)高、口碑好，得到世界500強(qiáng)企業(yè)客戶的認(rèn)可。

深圳市勞務(wù)派遣，深圳五險(xiǎn)一金服務(wù)，企業(yè)勞動(dòng)人事代理服務(wù)內(nèi)容：
1.為勞務(wù)派遣用工單位提供服務(wù)（業(yè)務(wù)洽談、參保資料收集、申報(bào)社保增減員等）；
2.為單位職工提供客戶服務(wù)（社保事務(wù)代理、代買深圳社保五險(xiǎn)一金等）；
3.根據(jù)客戶的需求，進(jìn)行社保增減員名單錄入和提交；
4.負(fù)責(zé)為客戶辦理用工備案手續(xù)；
5.負(fù)責(zé)辦理派遣女職工勞動(dòng)保護(hù)和生育待遇等資料準(zhǔn)備，辦理申領(lǐng)保險(xiǎn)待遇；
6.負(fù)責(zé)辦理派遣人員工傷備案、工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力評(píng)級(jí)、待遇理賠等資料準(zhǔn)備；
7.負(fù)責(zé)辦理派遣人員異地就診、費(fèi)用申報(bào)等手續(xù)的跟進(jìn)；
8.負(fù)責(zé)為勞務(wù)派遣員工提供離職資料、社保清單、失業(yè)救濟(jì)、社保轉(zhuǎn)移等；
9.為客戶及派遣員工提供勞動(dòng)法律法規(guī)咨詢，以及相關(guān)疑難問題的解答；
10.全國31省市業(yè)務(wù)覆蓋范圍：廣東21個(gè)地級(jí)市實(shí)現(xiàn)一地簽約，全粵通行。

駿伯人力集團(tuán)在各級(jí)支持和社會(huì)各界的指導(dǎo)關(guān)懷下，不斷發(fā)展并取得了較好的業(yè)績，經(jīng)過21年的摸索，結(jié)合勞動(dòng)政策、法律法規(guī)和操作程序，現(xiàn)已建立并形成了一套完整、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)化的工作體系，并充分運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)化管理為企業(yè)搭造起更為完善的信息服務(wù)平臺(tái)。

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